职代会在法律范围内行使职权，保障职工的主人翁地位，调动职工积极性，办好社会主义企业。以下是小编整理的职代会精神个人心得体会，希望对你有帮助。
2017年职代会精神个人心得体会【篇一】
创新是推动企业健康发展的重要力量，是企业发展的“魂”，是引领企业发展的第一动力。今年，公司将在全面创新、重点突破上狠下功夫，培育发展动力。
创新要实现“魂”树的稳，就要充分发挥“魂”的引领作用，公司在创新发展中将突出“全面”，通过全面创新，实现思维方式的转变，技术实力的增强，管理效益的提升。提高理念、思维创新的指导作用，可以打破墨守成规;发挥产品、技术创新的引领作用，可以突出特色优势;强化机制、体制创新的保障作用，可以完善制度短板;运用模式、文化创新的促进作用，可以增强软实力……今年公司全面创新将突出核心技术和专业的特性，营销、市场化及其他商业模式运用中也将显现。不仅在民品上有创新，深化结构调整，也将发挥军品的优势，实现新领域的突破。
我们只要真正贯彻落实创新发展战略，打破各种制约创新的思想禁锢，形成全面创新、支持创新的浓厚氛围，调动起干部员工的创新积极性，就会形成创新增添动力的巨大合力，推动公司健康持续发展。
2017年职代会精神个人心得体会【篇二】
2016年，我们感同身受!一年的艰辛，一年的战果!一个蓝图的实现，一个团队的付出!公司上下全员紧紧围绕“客户导向、服务超越、聚焦主业、协同发展”的年度指导方针，在领导的正确引领下努力拼搏，抓住机遇，圆满完成了年度各项任务。更有四季度，国内市场订单一举突破5万辆，其中11月份单月突破2万辆，创下了陕汽历史最高的纪录。2016年，陕汽重卡同口径产销增幅达到60%以上，提前超额完成全年产销目标。一切的战果，来之不易!一切的喜悦，无比自豪!有领导的担当，有全员的奉献，这是陕汽发展史上无法抹去的辉煌!
这一年作为一名普通的党员，扎实工作，求学创新。每个人舍小家为大家，全身心的扑在岗位上，不计得失，才有这拧成一股绳的力量，航行在激烈的竞争的浪潮中。我们学党章党规，学系列讲话，对照标准，争做合格党员，切实的以“两学一做”学习教育为契机，把“基础在学、关键在做”贯穿于年度各项工作中，围绕企业发展生产，真正实现以党员带头模范作用，以领导干部率先垂范作用，来带动群众员工，凝聚人心，鼓舞士气，从而按期完成了全年各项目标任务。如今，成绩已是过去，总结经验就为更好的前行!
2017年已经到来，我们知道“十三五”期间，陕汽进入了全面向服务型和创新型企业转型的关键时期，2017年也是公司实现超越，进入行业第一梯队的关键一年。紧紧围绕企业发展战略， “奋战‘十三五’，践行工匠精神我们责无旁贷。以“123456”发展理念为指导，按照“战略落地、创新驱动、抢抓市场、实现超越”的年度工作方针，激发活力，奋发有为，找准工作的切入点和着力点，为实现企业年度生产经营目标建立新功。就要有一股干劲、拼劲和冲劲!
我们也都知道习主席在新年贺词中号召大家：撸起袖子加油干!凡是干过活的人也都知道，说的再好不如干得好。没有具体的行动，目标在远大都是空谈，撸起袖子干活就是一种姿态、一种干事的态度。人生的价值在于敬业、乐业和创业，惟有此才谈得上欢乐和幸福。我们不能一山望着一山高，无所事事，怨天尤人!实现千亿陕汽，实现百年企业，2017是希望的一年，也是关键的一年。根据陕汽“十三五”战略规划的要求，2017年，公司制定了一个积极的发展目标，即实现汽车产销13万辆，其中重卡9.5万辆，同比增长20%，力争进入行业前三，实现行业地位的全面超越。学习职代会讲话精神，为我们指明了前进的方向，确定了明确目标。
机遇蕴含精彩，创新成就伟业。一代代陕汽人通过不断的追求与努力，进入行业第一梯队的机遇已经摆在了我们面前!奋战产销13万辆各类汽车的宏伟目标已经绘就，我们特种车人务实实干，踏踏实实，按照“战略落地、创新驱动、抢抓市场、实现超越”的战略方针勇往直前!做为财务的一员，唯有精准核算，加强管控，全力服务生产，在自身的岗位上，锐意进取、团结协作，为陕汽发展的画卷再添辉煌!行动起来，爱岗敬业不再是空谈。撸起袖子，让我们手挽手拧成一股绳，迎接挑战;加油干!
