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员工宿舍安全承诺书(通用8篇)

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员工宿舍安全承诺书

员工宿舍安全承诺书(通用8篇)

在生活中,我们都跟承诺书有着直接或间接的联系,承诺书如经合同认可,可以作为合同的一部分一同履行。怎么写承诺书才能避免踩雷呢?以下是小编帮大家整理的员工宿舍安全承诺书(通用8篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

员工宿舍安全承诺书1

本人承诺将严格遵守国家的法律和法规及宿舍的各项管理制度,并加强自身安全防范。保证在住宿期间所发生的一切行为及其后果(包括与此同时产生的纠纷、人身安全、财产损失和影响工作及公司利益等)均由本人负责,公司不承担任何责任。

公司为员工无偿提供住宿,给员工提供了良好的便利条件,因此公司对以下条款有免责权利:

1、个人贵重物品应避免存放在宿舍区,遗失由乙方个人负责,公司不负责赔偿。

2、住宿员工与社会人员交往引起的一切后果,与公司无关。公司不承担任何责任。

3、自然产生的灾祸(如:地震、房屋倒塌、水灾、雪灾等)及非我公司原因导致的一切灾害,所产生的后果,公司不负责赔偿,住宿员工也不得就此提出诉求。

4、住宿员工必须严格遵守宿舍管理制度。

5、员工住宿期间因酗酒、赌博、打闹等非工作行为引起的后果及财物损失由其个人负责。

6、如住宿员工违反宿舍管理制度或公共秩序规则,公司有权对其进行驱逐。

附注:

1、承诺书所列住宿员工是指,在本公司实习或在职的、满足住宿条件的所有员工;

2、承诺书有效期限从员工入住宿舍开始至员工退宿之日止;

3、不住公司员工宿舍的员工下班后在外发生一切事故与公司无关,由其个人承担一切责任。

4、公司如有新规定则以新规定为准,公司对该承诺书拥有最终解释权。

员工签字:

xx年xx月xx日

双福楼餐饮有限公司

员工宿舍安全承诺书2

员工在宿舍住宿期间的人身安全和财物安全,事关公司和员工自身的安全与稳定。为有效防范安全事故的发生,保证在住宿期间的安全,作为公司的一员,我承诺做到以下几点:

1、为减少和杜绝员工宿舍火灾隐患,不在宿舍内乱拉乱接电线、不使用明火灯具。不躺在床上抽烟、不乱扔烟头;不在宿舍内焚烧杂物等。

2、严格按照宿舍管理的要求,若晚上需要离开宿舍办事,必须向宿舍管理员请假,及时告知返回时间,并做到两人以上结伴出行。

3、在晚上22:00前回宿舍,按时就寝,不大声喧哗,影响他人休息。

4、不参与赌博、酗酒,不滋事,不打架斗殴。禁止外来人员留宿,一旦发生违法、违纪和造成人身伤害,公司将予以严重处罚。

5、在本公司住宿期间,注意自己的人身和财产安全,防止不法侵害;注意安全使用电器,不违规用电、用水。

如因违反上述规定而造成的一切有关人身和财产安全事故,由本人承担全部责任。本《住宿员工安全承诺书》于本人在公司住宿期间有效,共一式两份,由员工本人、公司各持一份。

承诺人(员工本人签名):

公司盖章:

身份证号码:

签订日期:

员工宿舍安全承诺书3

员工在宿舍住宿期间的人身安全和财产安全,事关公司和员工自身的安全与稳定。为有效防范安全事故的发生,保证在住宿期间的安全,作为公司的一份子,我承诺做到以下几点:

一、上班期间严格遵守公司各项管理制度及安全生产操作规程。

二、住宿期间,严格遵守中华人民共和国的.法律、法规,不做任何违法的事。

三、严格遵守公司关于宿舍安全方面的规定,高度重视自身安全,坚决杜绝各种存在安全隐患的行为。若发现任何安全隐患,及时向公司人事部门报告。任何因违反安全规定而造成的不良后果,由本人承担全部责任。

四、在本公司住宿期间,做到:注意自己的人身和财产安全,防止不法侵害,不违规用电、用水。

五、为减少和杜绝员工宿舍火灾隐患,承诺在宿舍内不乱拉乱接电线、不使用明火灯具(如蜡烛等)。不躺床上抽烟、不乱扔烟头;不在宿舍内焚烧杂物等。

六、宿舍内的用电开关、电灯或风扇出现故障时,应及时通知公司人事部联络人员维修,严禁私自维修。

七、根据中华人民共和国合法公民相关条约的要求:不参与赌博、酗酒,不滋事,不打架斗殴。

八、同宿舍的舍友及相邻住宿人员相互关心,遇到困难相互帮助,发生意外应及时报警并报告公司。

九、住宿员工有带孩子住宿的,确保自己孩子的社会行为、道德规范,对孩子有生活安全各方面教育义务,如有劣迹和违法行为,一切后果由本人承担。

十、严格要求自己,带头做一个有素质、有文化、有纪律、有道德的合法公民。

十一、如因违反上述规定而造成的一切有关人身和财产安全的事故,由本人承担全部责任。本《员工住宿安全承诺书》于本人在公司住宿期间有效,共一式两份,由员工、公司各持一份。

  承诺人:

  签订日期:xx年xx月xx日

员工宿舍安全承诺书4

为加强公司管理及维护员工自身利益,把公司给员工的福利租住房屋最大化,现就公司租住房屋入住拟定以下承诺:

一、宿舍所有设备由本宿舍人员使用和保管,凡损坏需修理的,能落实个人责任的,由责任个人承担全部维修费,不能落实个人责任的,由住宿人员全额分摊维修。

二、公司在册员工免费入住,其他(她)人等一律不得入住公司租住房屋。

三、所有水、电费用由住宿人员全额承担,两人或两人以上,由住宿人员全额分摊。

四、员工必须服从公司的入住安排,员工以何种原因离开公司,必须首先将个人使用的床位,物品等清理干净方可离职。

五、患传染的员工请立即迁出宿舍,待出示医院证明其病情好转无传染后,再安排入住。

六、宿舍卫生需安排值日表,员工遵照值日表轮流清扫整理宿舍;

要求:

1、每天都需要安排人员值日清扫整理;

2、宿舍内垃圾、废旧物品等应及时清理入桶;

3、保持宿舍地面,墙面,门窗、装置用具的清爽干净;

4、扫把,撮箕、拖把等公共用品使用完后归还原位;

7、员工须保持宿舍外公共区域的卫生。污秽物,废物、垃圾等应集中倾倒于指定地点,不得再阳台上漱口或往楼下乱扔东西等;

8、所有个人用品卫生(床上用品;行李;纸箱;衣物;书籍;生活用品)由个人负责清理,保持整洁、干净。

9、宿舍纪律规定:

(1)合理安排作息时间,避免影响舍友及周围邻里的休息;

(2)夜间回寝人员应轻手轻脚,严禁大声喧哗不妨碍宿舍安宁;

(3)节约用水用电,随手关灯及水龙头;

(4)宿舍不得留宿非公司员工;

七、宿舍安全规定:

1、不拉帮结派,斗殴闹事,散布谣言,大额赌博(单注2元以上)等;

2、不蓄意破坏宿舍各类设施及物资;

3、不偷窃他人任何财务;

4、不再宿舍存放吸食毒品或其他违禁危险物品;

5、不在宿舍从事犯罪或其它违法犯罪活动;

6、宿舍员工应注意人生及财产安全,注意防火防盗,否则后果自负!

为了给员工营造良好的住宿环境,维护宿舍良好的公共秩序,特制定本承诺书。

员工宿舍安全承诺书5

本人申请入住宿舍,愿意遵守公司《员工宿舍管理规定》

1.基于宿舍安全考虑,可由公司管理人员在必要时抽检宿舍私人物品;

2.注重宿舍安全,保管好宿舍钥匙,禁止私配或随意将宿舍钥匙转给他人;

3.严禁留宿他人(含本公司非住宿员工),本公司非住宿人员如因加班或特殊天气原因需留宿宿舍,必须提前向行政办公室申请方可入住;

4.禁止擅自调换或变更房间或床位;

5.严禁在宿舍内酗酒、、打架、私藏凶器、吸毒等;随时保持高度防火意识不准私拉乱接电线和使用高功率电器。

6.妥善使用宿舍公物,禁止在墙体乱贴乱画,如有损坏必须照价赔偿,从当月工资扣除;

7.禁止在宿舍内豢养宠物;

8.不准随地吐痰、果皮纸屑丢入垃圾桶内,维护宿舍及楼道卫生;各宿舍自行安排值日表并严格按值日表值日,保持宿舍内外清洁

9.私人贵重物品妥协保管,不得随意放置在宿舍内,若因自身保管不当丢失,将由个人承担全部损失;未经同意不得私用别人物品、以免造成误会,引起不必要的纠纷.对偷盗他人财务之行为,公司予以开除并交公安机关处置。

10.讲究社会公德,宿舍里不准大声放音响,外出关门应轻声,上下楼梯不准大声喧哗。若有同楼的'人员投诉,将取消其住宿资格,严重者将无薪解雇。

11.基于公司发展需要,住宿员工要服从公司管理;

12.退宿按规定办理相关退宿手续,交回宿舍钥匙,经检查携带物品及所使用公物后,搬离宿舍。

13.离职员工应于当日离开宿舍,绝不滞留或暂宿。由行政办公室收回钥匙并开以证明后方可到人事办理离职手续。

14.在宿舍内的人身自身安全将由个人负责,若发生任何意外,将由个人承担,与公司无关。

15.违反上述规定者将由公司视严重情况做出相应的处罚。

我承诺如违反上述规定,愿无异议接受公司处分或移送法办。

  承诺人:

员工宿舍安全承诺书6

安徽省XX有限公司(以下简称甲方)为规范员工(以下简称乙方)住宿管理,提高服务质量,为员工的住宿、生活创造一个安全、卫生、舒适的文明住宿环境。乙方已理解并愿意严格遵守下列关于员工住宿条例,签订本合同。

第一条、凡需住宿的员工,均应提出书面或口头申请,由主管部门审批,批准后签订员工住宿合同,方可住宿。

第二条、住宿期间应遵守员工宿舍管理规定、服从管理,做到文明住宿,保持宿舍整洁。

第三条、合同有效期间,不可擅自让他人留宿。

第四条、注意宿舍安全,防火、防盗,宿舍一律不能使用大功率电器,如电热器、电炉、电饭锅等,保证用电安全员工住宿安全协议书员工住宿安全协议书。

第五条、爱护宿舍内的公物,不擅自移动,拆卸,如有损坏公物应照价赔偿,若无责任承担者,则由该宿舍的人员共同承担。

第六条、夜间公司宿舍22:00关大门和自行熄灯,员工必须每晚22:00前回宿舍休息。

第七条、乙方必须服从甲方的管理,不得妨碍宿舍管理人员履行职责,严禁刁蛮、侮辱、谩骂或殴打管理人员。

第八条、非甲方管理不当出现的事故,甲方有义务协助处理,但不承担连带责任,乙方非住宿期间及未归宿期间发生事故,由乙方本人负责。

第九条、如因乙方多次违纪违规,甲方有权取消乙方的住宿资格。

第十条、乙方如违反以上规定,将上报有关主管部门处理。造成事故或损失者,其一切后果由乙方负责

第十一条、合同有效期限从乙方入住员工宿舍起至乙方退宿之日。

甲方:乙方:

员工签字:

20xx年xx月xx日

员工宿舍安全承诺书7

为使住宿环境清洁、卫生、安全,给员工一个良好之休息场所,所有住宿员工均作如下承诺:

一、安全承诺

1、安全用电:遵守公司相关规定,在宿舍指定电源处用电,不乱接电线,不使用大功率电器,安全节能,人走关灯。

2、防火防盗:不在宿舍区吸烟,不在宿舍内使用明火,不存放易燃、易爆等危险物品。个人贵重物品现金妥善保存,以防丢失。不擅自在宿舍留宿他人。

3、行政治安:不在宿舍大声喧哗和大声插放音乐,不做影响他人的事。不在宿舍酗酒、赌博、打架、斗殴、私藏凶器。不做任何违法乱纪的事。配合管理部门完成各项表格登记,和安全检查。

二、卫生承诺

1、个人卫生:个人被褥叠放整齐,枕巾床单,清洁卫生,床下物品摆放有序,散乱衣物装箱存放,不得乱拉绳索,乱扔乱挂。自觉将室内物品摆放整齐。

2、公共卫生:自觉爱护公物,维护公共卫生。不乱堆乱放东西,不随手乱丢废弃物,保持公厕卫生,便后冲水。小心使用洗浴设施,自觉节约用水。

三、行政管理

1、设宿舍主管一名,管理住宿相关事宜,并对住宿人员违纪违规行使管理权,对不服从管理者,取消其住宿资格,(可清出宿舍)。

2、施行宿舍长负责制。每个宿舍设宿舍长一名。

3、建立卫生值日制度,每室每天有人负责本舍卫生。

4、所有人员应在23:00前返回宿舍(因公司工作安排而临时不能归宿者除外),超过23:00不归者视为夜不归宿。有三次以上夜不归寝者,将取消住宿资格。如员工有私事而不能按时归的,需向舍长或主管提前说明。

5、公司将不定期抽查各宿舍卫生、安全情况,住宿员工必须配合。

四、其他

1、员工对所居住宿舍,保持原有结构的安全完整,不得随意改造或变更房舍。

2、有关宿舍现有的器具设备,本公司以完好状态交予员工使用,如有疏于管理或恶意破坏,酌情由现住人员负担该项修理费或赔偿费,并视情节轻重论处。

  签字:

  20xx年xx月xx日

员工宿舍安全承诺书8

本人申请入住公司员工宿舍,保证对本人自身安全及财务安全负责。同时,为保证宿舍及同宿人员的安全与卫生,本人承诺遵守以下规定:

(一)由住宿人员推选宿舍长,负责自治、安全、卫生、纪律等管理;

(二)住宿人员不得擅自调换房间、床位或公司财产物品;

(三)住宿人员未经许可不得留宿他人;

(四)员工离开住所必须关好门窗,锁好房门或大门。

(五)住宿人员自行轮流打扫并经常保持房间的清洁与整齐;

(六)节约使用水、电及公司配备其它资源;

(七)保护建筑物,爱惜附属设施、水电及安全设备和各种家具;

(八)宿舍内不准剧烈活动、喧哗、造成噪音等扰乱他人及附近安宁行为;

(九)宿舍内一律禁止养家禽家畜及宠物,以确保环境清洁卫生;

(十)宿舍内不得存放违禁及易燃物品;不得在宿舍区燃放烟花和鞭炮;

(十一)宿舍内不得有酗酒、赌博或其他不正当行为;

(十二)住宿人员的.私有财物及贵重物品应各自保管、自行负责;

(十三)若宿舍物品属人为破坏,则由责任人员自行承担;

(十四)按时支付房租及居住所耗水、电、气及宽带等费用。房租由公司财务部从住宿人员当月工资中扣除;

(十五)住宿人员因合同期满、辞职、解聘等原因离开公司,须于办理移交当日前迁出宿舍,并于离舍时通知总裁办,由宿舍长负责相关点收接管工作,否则以移交未清处理。

  入住员工签字确认:

  日期:

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