餐厅全体伙伴：
xxxx在xx月xx日和xx月xx日连续2天无故旷工，目前餐厅已尽最大努力联系其本人和家人，但一直没有结果。鉴于目前该员工行为根据公司政策已构成严重违纪，根据《员工手册》中公司纪律相关规定，经研究决定与xxxxxx解除劳动关系，自xxxx年xx月xx日起生效。
xxxx有限公司餐厅
解雇通告范文2
一、20xx年12月19日，xxxx部员工xxxx顶撞上司，并手持铁锤冲到上司办公室威胁上司，经向现场多名当事人了解，事实确凿。
二、xxxx的行为，严重违反了厂规厂纪，侵害了他人的合法权益，给公司其他员工及所在部门造成严重的不良影响;对此，经公司研究决定，给予xxxx解除劳动合同、终止劳动关系的处罚。
特此通告!
人事行政部
