人员调整公告怎样写?下面请看本站小编给大家整理收集的人员调整公告相关范文，供大家阅读参考。
人员调整公告1
本公司全体董事会、监事、高级管理人员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
xxxxx复合材料股份有限公司(下称：公司)董事会近日收到公司董事会秘书、副总经理xx先生辞去公司职务的申请，xx先生不再担任公司董事会秘书、副总经理职务，此后亦不担任公司其他职务。公司对xx先生公司期间任职所作的'贡献表示衷心的感谢。
经公司董事长提名，董事会提名委员会审查，公司第三届董事会第三次会议同意聘任xxx女士(简历附后)担任公司董事会秘书;经公司总经理提名，董事会提名委员会审查，公司第三届董事会第三次会议同意聘任xxx女士担任公司副总经理职务，任期自本次董事会通过之日起至第三届董事会任期届满止。
xxx女士与持有公司5%以上股份的股东、实际控制人、公司其他董事、监事、高级管理人员不存在关联关系，且不存在以下情形：
1、《公司法》第146条规定的情形之一;
2、被中国证监会采取证券市场禁入措施;
3、被证券交易所公开认定为不适合担任上市公司董事、监事和高级管理人员;
4、最近三年内受到中国证监会行政处罚;
5、最近三年内受到证券交易所公开谴责或者三次以上通报批评;
6、因涉嫌犯罪被司法机关立案侦查或者涉嫌违法违规被中国证监会立案调查。
xxx女士于xxx年2月取得深圳证券交易所颁发的董事会秘书资格证书，未持有公司股票。
公司独立董事同日发表了同意聘任xxx女士为公司董事会秘书兼副总经理的独立意见。
董事会秘书办公地址：xx市xx区振兴路26号
办公电话：xxxxxxxxx 传真：xxxxxxxxxxx
邮箱：xxxxxxx
敬请投资者注意投资风险，特此公告。
xxxxx复合材料股份有限公司董事会
xxx年3月25日
人员调整公告2
镇直机关各部门：
镇党委同意：
xxx任林业站副站长，免去其村镇规划站副站长职务;
向xxx调整到司法所工作。
中共xx渡镇委员会
xxx年9月10日
人员调整公告3
为充分发挥南、北客运站站务作业中心的作用，同时便于对客运承包班线的集中管理，提高管理效能，经相关程序，公司对客运经营部经营机构设置及人员进行了调整，现予以公告。 一、机构设置调整：
(一)客运二、四公司分别与汽车南、北站分设，合并成立客运四公司，与正在组建的长运子公司合并管理。
(二)汽车总站并入汽车北站管理。
(三)开发区车站并入汽车南站管理。
二、人员调整：
(一)xxx聘为长运子公司执行董事兼客运四公司经理，解聘其汽车北站站长职务。
(二)xxx聘为长运子公司经营副经理。
(三)xxx聘为长运子公司安全副经理兼客运四公司安技主办。
(四)xxx聘为客运四公司经营主办。
(五)xxx聘为汽车北站站长(兼汽车总站站长)。
(六)xxx聘为汽车北站站务主办，解聘其汽车南站站务主办职务。
(七)xxx聘为汽车南站站务主办，解聘其客运四公司安技主办职务。
xx汽车运输集团有限公司
xxx年三月三十一日
