市文广新局年度纪检监察的工作计划一
20xx年市文广新局纪检监察工作的总体思路是：以党的十八届三中、四中全会有关党风廉政建设和反腐败斗争精神为指导，按照“党委负主体责任、纪委负监督责任”的要求，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，聚焦中心任务，以强化反腐败体制机制制度保障为重点，以严明党的纪律、加强作风建设为保证，促进纪检监察工作再上新台阶，为全面完成全年工作任务目标保驾护航。
一、扎实开展“作风建设集中整治月”活动
按照XX市委《关于在全市深入开展“作风建设集中整治月”活动的实施意见》（邹发[20xx]2号）的要求和部署，市文广新局适时召开了动员会议，向局机关各科室和五个直属单位印制下发了《中共XX市文化广电新闻出版局委员会关于在全系统深入开展“作风建设集中整治月”活动的实施意见》（邹文发[20xx]3号）。按照“为民、务实、清廉“的要求，利用一个月的时间，采取集中学习、回头查摆、整改落实三个阶段推进活动开展。重点在“三严三实”执行和“守纪律讲规矩”的教育上下功夫，在“八项规定”执行和“四风”整治上下功夫。着力解决干部职工中存在的庸、懒、散、慢、拖等问题。努力提升干部的执行能力、提升效能、优化环境及群众满意度。
二、加强干部职工廉洁自律教育
1、加强主题教育，积极开展党性党风党纪教育活动。全面贯彻落实党关于加强干部职工廉洁自律的相关规定，坚持科学发展观，树立正确的政绩观，认真学习新《党章》和《党内监督条例》、《党员处分条例》，结合工作实际，开展机关效能建设，注重党纪政纪活动的开展，进一步增强党员干部廉洁从政意识和纪律意识，积极开展党风廉政建设宣传月活动，大力营造清正廉洁的发展氛围，让局班子成员和全体干部在思想认识上有新的突破，确保各项工作有序发展。
2.不断加强对干部的领导和监督。在已制定干部廉洁自律制度和各项监督机制的基础上，抓好领导干部廉洁自律教育，深入落实中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》和领导干部廉洁从政准则，并继续抓好各种制度的完善、执行，特别是在干部廉洁制度的落实执行上、党内民主集中制的监督落实上，继续加大力度，进一步推行民主监督，切实保证各项制度落实到岗、到位、到人，真正发挥各项制度预防、教育、警示作用，在广大党员干部中加强“八荣八耻”教育，树立为人民服务的理念，真正为群众办事实、办好事。同时，开好领导干部民主生活会和党员生活会，把党内监督、群众监督、社会监督有机结合起来，不断拓宽监督渠道和监督网络，调动广大职工的积极性和主动性，形成整体教育活力。从源头上杜绝不良行为和违纪违规现象发生，切实增强党员干部拒腐防变能力。
3.落实党风廉政建设责任制。党风廉政建设责任制是深入推进反腐倡廉工作的重要保证，制订制度，关键问题在于抓落实、抓监督，才能把廉政建设落到实处，抓出成效，才能为全市经济社会平稳发展提供服务和有力保证。一是分工负责，由党委书记负责，纪检小组组织落实；二是检查考核，坚持做到每月有检查，每季度有讲评，年终做总结；三是定期通报，建立日常情况内部通报，重大事件向上级汇报的制度；四是积极参与，积极组织并完成上级纪检组织安排的各项教育、学习、检查活动和任务。
三、认真落实八项规定 , 扎实推进反腐倡廉工作。
1.加强党风廉政宣传教育。结合开展深入学习实践科学发展观活动，加强对党员干部特别是领导干部的党性党风党纪教育，引导全体党员干部严格遵守党章，坚定理想信念，树立正确的政绩观和利益观，做好表率，努力提高党员干部拒腐防变的意识和能力，增强教育的实效性和针对性。全体干部职工要以自己身边的典型事例为榜样，发挥先进示范作用，进一步提高认识。要紧紧围绕文化重点工作，自觉服务大局，切实履行职责，深入推进党风廉政建设工作。
2.加大预防腐败体系建设力度。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、预防为主的方针，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，拓展从源头上防治腐败工作。加大案件查办工作力度，引导大家观看警示片和学习先进典型，以案件警示和教育党员干部群众，努力形成齐抓共管的合力，坚决纠正损害群众利益的不正之风，维护民生、民利，深入推进作风建设，提高单位的社会公信度。
3.完善制约和监督机制。在全局建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力运行机制。落实党内监督条例，加强民主监督，发挥群众舆论监督作用，增强监督实效，切实做到大事必须公开透明，严格执行领导干部重大事项报告、述职述廉、民主生活会制度，认真清理单位重点、热点问题，增加群众的参与权、知晓权。
四、严抓贯彻落实，强化监察督导。
1、对文化重点工作进行全面监督。20xx年，市文广新局将重点对招标演出、送戏下乡、农村公益电影放映场次和观影人数等文化惠民工作进行监督检查，着重对文化艺术中心基建工程进行监管，对图书馆开馆试运行过程中的各项招标事项进行跟踪监督。确保重点工作落实到位，真正满足群众的文化需求，提升群众对文化工作的满意度。
2、狠刹懒政怠政行为。加强机关效能建设，严格执行考勤制度，定期通报考勤情况。以市直机关“三个体系“建设为抓手，集中整治庸、懒、散、拖等不作为、慢作为问题，严查“怕事不敢为”、“平庸不能为”、“懒政不想为”等失职渎职行为，使广大干部职工切实做到既干净又干事。
3、严防四风反弹回潮。把违反中央八项规定精神行为纳入纪律审查和纪律处分重点，坚决查处公款吃喝、公车私用、公款旅游等问题，从严查处八项规定出台后顶风违纪的行为。
市文广新局年度纪检监察的工作计划二
认真贯彻党的十八大和十八届四中全会精神，按照中央、省市区纪委和区委的要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以完善惩治和预防腐败体系为重点，切实做好以下几个方面工作：
一、加强教育，促进党员干部廉洁自律
一是认真学习贯彻党的十八大和十八届中央纪委四次全会精神、习总书记在十八届中纪委四次全会上的重要讲话精神，学习中央《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《省“30条规定”和市、区“26条规定”》等党纪条规等。二是以“学法规、守纪律”教育活动为载体，开展先进典型示范教育和违纪违法反面典型警示教育活动，通过召开报告会，观看电教片、廉政电影等形式，大力宣传“立党为公、执政为民”的先进典型事迹，通过正反两方面的教育，使党员干部受到鼓舞和警戒，提高党性修养和道德修养，增强拒腐防变能力。三是进一步推进廉政文化建设，积极构建廉政文化载体，加强对领导干部配偶、子女、广大党员干部的理想信念和家庭美德教育，牢固家庭道德防线，提高党员干部的思想道德水平，增强党员干部反腐倡廉意识。四是加强宣传工作，切实提高我区农业系统对外知名度，增强影响力。
二、加强督查，实现纪检监察工作全程监管
通过建立和完善监管制度建设，切实加强源头管理，以强化预防和惩治两个环节，实现纪检监察工作全程监管。一是深入开展全员岗位廉政风险点排查，明确风险等级和存在范围，制定岗位廉政避险工作流程和切实可行的风险防控措施。同时，加强重点环节的监管，特别加强对农业项目的管理，做到事前、事中、事后的全程监管。二是加强“三重一大”事项实施有效管理监督。严格执行民主集中、工程招投标、人事管理、政府采购、农业项目实施和财务开支等规章制度，进一步规范权力运行，堵塞腐败漏洞。根据“三重一大”实施细则要求，各单位对“三重一大”事项要事前申报，委纪检组对程序和过程进行有效监督。三是加强作风与效能建设。大力倡导求真务实的作风，继续发扬不怕苦，不怕累，不计个人得失，乐于奉献的精神。大力发扬勤俭节约的优良传统，坚决反对铺张浪费，要把有限的'财政资金用出最大效益。四是加强和改进信访举报工作，充分发挥广大群众监督作用。
三、加大查处，坚决违法违纪行为
一是严格查处党员干部违反八项规定、党纪政纪的行为。坚决查处发生在群众身边的腐败问题，做到有腐必反、有贪必肃。严肃查办群事件、重大责任事故背后的腐败案件，对发生重大腐败案件和不正之风滋生蔓延的单位，实行严格的责任追究和“一案双查”。二是坚持正确用人导向，按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的标准选好用好干部，做到“五个褒奖重用、五个警醒惩戒”。对违规用人问题及时发现、迅速处理、严格问责。三是坚决纠正损害群众利益的不正之风，坚决查处发生在群众身边的以权谋私问题，集中治理行政执法和服务中存在的不作为、慢作为、乱作为等突出问题。四是认真贯彻落实领导干部廉洁自律规定，坚决纠正违规收送礼金、有价证券、会员卡、商业预付卡和用公款送节礼等问题。五是围绕作风效能问题开展专项检查，对办事拖拉、工作推诿、上下班纪律散漫、在上班时间玩电脑游戏、炒股票、看电影，工作日中午饮酒等行为，发现一起查处一起，决不手软。
四、完善制度，建立健全长效机制
修订完善各项规章制度，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制，对行政职权集中、涉及民生等重要科室、重要岗位、重要环节建立健全权力约束机制。建立严格的行为规范和有效的监督制约机制，严格执行民主集中制，进一步健全领导干部谈心谈话、完善议事规则和决策程序，保证领导班子、领导干部民主议事和科学决策。
市文广新局年度纪检监察的工作计划三
一、工作任务
根据20xx年目标管理责任书要求，新晃县商务局20xx年纪检监察工作以“明确责任，落实任务，服务发展”为主题，认真落实好局纪检组20项监督责任，协助局党组书记落实好25项主体责任，具体完成好20xx年县商务局11项党风廉政建设和反腐败工作任务。
二、总体思路
深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会、以及中央和省、市、县纪委全会精神，紧紧围绕全县工作大局，坚决落实全面从严治党、严格依规治党新要求，严明党的纪律，严厉惩治腐败，持续保持作风建设新常态，全面落实“两个责任”，强化监督执纪问责，继续以“三满意”为检验工作标准，深入推进廉洁新晃建设。
三、主要措施
1、做好班子分工，强化责任落实。召开党组会议，研究20xx年党风廉政建设工作任务，对党风廉政建设和反腐败工作进行责任分解，“签字背书”落实责任，加强对责任落实情况的检查考核，定期向上级党委和纪委报告主题责任落实情况。
2、抓好廉政教育。开展党性党风党纪和廉洁从政教育。加强对党风廉政和反腐败宣传教育以及廉政文化建设的组织协调；开展践行“三严三实”专题教育，深入学习贯彻习总书记系列重要讲话精神，党组书记带头上党课，纪检组长上反腐倡廉形势教育课，组织学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪，提高党员干部的纪律观念和规矩意识。继续推进廉政文化建设，开展创建廉洁单位、廉洁股室、廉洁岗位、廉洁工程、廉洁个人等廉政文化传播活动；巩固作风建设成果。继续完善作风建设长效机制，将好作风固化为习惯，升华为文化。
3、执行党的政治纪律、组织纪律，不断增强党组织的战斗力。学习和贯彻落实党规党纪和相关法律，严明党的纪律和规矩，提高党员干部的纪律观念和规矩意识，努力维护党纪党规的严肃性和权威性。7月前召开一次班子民主生活会，开展批评与自我批评，开展班子成员的述责述廉民主评议。
4、抓好权力监督。加强党的路线方针政策、决议决定执行情况XX县委重大决策部署贯彻落实情况的监督检查；班子成员做出廉洁自律公开承诺；班子成员报告个人有关事项到县委组织部XX县纪委；开展以“宣战慵懒散、提振精气神”为主题的干部作风大整治。
5、抓好制度的完善和执行。加强作风和纪律建设，加强对中央八项规定、省委九条规定和市委、县委作风建设规定精神执行情况检查；加强对公务接待、公车管理、公务出差等公务开支情况的监督检查；严肃党内政治生活，开展经常性的批评和自我批评，开展领导干部个人有关事项报告抽查核实工作；落实党风廉政建设责任制专题报告、廉政谈话、约谈、工作评估等制度；督促全局人员严格执行单位工作纪律。
6、加强监督检查，探索解决“为官不为”问题。严格落实纪检组长在党组中不分管其他业务工作的制度。改进监督检查方式，建立和落实领导班子、领导干部作风状况定期分析机制，重点考评践行“三严三实”情况、实施“一线工作法”情况、整治“慵懒散”情况、巩固“四风”整治成果情况、服务60周年县庆项目建设情况、遵守党纪政纪情况。
7、坚持刚性执纪。严肃查处违反作风建设规定的行为，严肃查处违反党的政治纪律、组织纪律问题、顶风违纪等问题；从“小节”抓起，注重“细节”，紧盯“四风”，防止反弹，弛而不息抓好作风建设，狠抓突出问题整治。
8、严格责任追究。对违反党风廉政建设责任制的党员干部进行追责和问责。
