完整阅读两页单行空格的打印简历需要2至5分钟,即使快速浏览也要40秒左右。在这40秒时间里,人事经理必须发现一个能够使他继续看下去的“理由”,否则,就要准备看下一份了。个人简历的封面文字更能体现求职者真实的个性和价值。一份简历可能适用于许多人。相反,封面文字,却体现了求职者某种内在的真实,体现了某些客观情况。好的封面文字揭示了求职者具有准确、简练表达思想的能力。如果封面文字包含了聪明的见解,说明求职者敢于大胆思考——这些结论一般不可能从个人简历正文中得出。
封面文字的主体内容就是求职目标。明确的求职目标展示一种清晰的方向感。一些堆满了数据简历的作者确信别人将为他们填补空白,综合分散的信息, 联系相关的内容,并最终确定他们属于哪类人才。然而面对众多急于成功的应聘者,人事经理没有动力去做这些事情。为你寻找生活的意义并不是他的职责所在。招聘经理们建议,采用目标陈述时,不要重点报道以往成就的流水账,而要着重渲染将来你能为新公司做出的贡献。如果愿意听从这个建议,那么你的目标陈述中必须包括以下重要信息：你寻求的职位头衔;公司名称;你所拥有的两项最有利的、与工作有关的技能。
下面是yjbys小编和大家分享的园林经理个人简历范文，更多内容请关注简历范文栏目。
个人信息
yjbys
目前所在：天河区年 龄：30
户口所在：江苏国 籍：中国
婚姻状况：未婚民 族：汉族
培训认证：未参加 身 高：170 cm
诚信徽章：未申请 体 重：60 kg
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：园艺/园林/景观设计：，建筑工程管理/项目经理：，园艺/园林/景观设计：
工作年限：9职 称：初级
求职类型：全职可到职日期：两个星期
月薪要求：20000以上希望工作地区：广东省,,
工作经历
广州合景泰富地产 起止年月：2008-08 ～ 至今
公司性质：股份制企业 所属行业：房地产/建筑
担任职位：园林总监
工作描述：负责集团全国园林运营，选定施工单位，控制苗木质量及成本工作。负责苗木绿化施工现场工作。推动土建装修类工程进度。负责华南地区部分园建运营工作。
离职原因：
珠海华发地产 起止年月：2006-10 ～ 2008-07
公司性质：国有企业 所属行业：房地产/建筑
担任职位：园林经理
工作描述：负责集团园林园建各项目主持工作,主抓工程的技术，质量，进度，材料把控，工程验收及人员安排，负责与工程衔接的部门(公司)沟通，管理好施工单位及合理安排进度款，推动项目整体工程进度。
离职原因：寻求发展
岭南园林 起止年月：2001-06 ～ 2006-06
公司性质：私营企业 所属行业：其他行业
担任职位：项目经理
工作描述：对所属负责的工程负责做好前期准备，管理好人员，工程机器，进度，质量，安全。督促检查资料及后勤事宜，主抓施工及项目运作，并做好进度款呈批及验收收尾工作。
离职原因：寻求发展
志愿者经历
教育背景
毕业院校：南京理工学院
最高学历：大专 获得学位: 毕业日期：2000-07
专 业 一：工业与民用建筑专 业 二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
1995-061998-07江苏省新沂市第二中学无高中-
1998-072000-07江苏省南京理工学院工业与民用建筑大专-
语言能力
外语：英语 一般粤语水平：良好
其它外语能力：
国语水平：优秀
工作能力及其他专长
1、经过多年现场施工经验，具备了独立完成建设管理的能力 ;
2、熟悉园林园建知识，具备专业技能，能对园林园建工作作出合理化建议，具有创新精神及管理经验;
3、热爱本职工作，能吃苦耐劳，有敬业精神。对园林园建工程质量、进度及施工效果能够进行有效的把关，并具有较强的组织协调能力。
4、注重团队良性发展，作风正派有绝对的服从意识和正义感.能够准确把握大方向。
希望能加入贵公司为贵公司的发展献出一份力量.
自我评价
毕业以来,一个机会使我接触到园林园建工程.在一年的实践和学习当中使我的职业生涯更迈进了一个台阶.并且坚定了信念断然决定要在这个行业走下来.
到了花城广州,很快就开始了我的第一份工作.在园林园建行业让我学到了很多新的内容,使我的理念有了质的改变,更加增加了我的职业信心.
在工作期间我时刻都在武装着自己.使我在以后工作中能够得心应手.也很幸运岂止至今一直接触和负责房地产配套基建及园林园建工作.
